Les contributions de retraites chapeaux

Montants au 1er janvier 2015
 

  Taux Code type de personnel (CTP) applicable Personne en charge du paiement Date de versement des contributions à l’Urssaf
Assujettissement sur le financement patronal : régime à gestion externe  24 % 704 L’employeur

Au plus tard à la 1re date d’exigibilité des cotisations dues sur les rémunérations des salariés, suivant la date de versement de la prime à l’organisme payeur de la rente.
Ex. : primes versées à l’organisme assureur le 30 janvier 2015, la contribution sera exigible à la 1re exigibilité des cotisations qui suit, soit pour un employeur mensuel, le 5 février 2015.
A verser à l’Urssaf auprès de laquelle l’employeur a exercé son option.

Assujettissement sur le financement patronal : régime à gestion interne 48 % 118 L’employeur

Au plus tard à la 1re date d’exigibilité des cotisations dues sur les rémunérations des salariés, suivant la date de clôture de l’exercice social de l’entreprise.
A verser à l’Urssaf auprès de laquelle l’employeur a exercé son option.

Assujettissement sur les rentes

32 %

 

16 %

010

 

706

L’organisme assureur débiteur de la rente

Dans les 15 premiers jours du mois suivant celui au cours duquel est versé l’avantage à l’Urssaf dont relève l’organisme assureur.

Le taux de 16 % s’applique aux rentes liquidées avant le 1er janvier 2013.

Contribution additionnelle sur les rentes versées au cours d’une année civile dont le montant excède 8 fois le plafond annuel de la Sécurité sociale (304 320 € pour 2015) 45 % 532 L’organisme assureur débiteur de la rente

1 fois par an en même temps et dans les mêmes conditions que la cotisation d’assurance maladie, la CSG et la CRDS dues sur le dernier versement de rente de l’année concernée.

A verser à l’Urssaf dont relève l’organisme assureur.

Pour en savoir plus sur les retraites chapeaux.

Urssaf :

Union de recouvrement des cotisations de Sécurité sociale et d’allocations familiales. Les Urssaf collectent et répartissent les cotisations et contributions sociales qui financent l’ensemble du système de Sécurité sociale (financement du système de santé, des aides au logement ou la garde d’enfants, des pensions de retraite…). Les Urssaf accompagnent également les entreprises en difficultés financières, et participent à la lutte contre la fraude et l'évasion sociale.

CSG :

La contribution sociale généralisée. La CSG est prélevée sur les revenus d'activité et de remplacement des personnes domiciliées en Franceet à la charge, à quelque titre que ce soit, d'un régime obligatoire français d'assurance maladie. Son taux est différent selon les revenus concernés. Elle finance l'assurance maladie, les prestations familiales et le fonds de solidarité vieillesse (FSV).

CRDS :

Contribution au remboursement de la dette sociale. Créée dans le but de résorber l'endettement de la Sécurité sociale, cette contribution est fixée à un taux identique quel que soit le revenu concerné (revenu d'activité, de remplacement, du patrimoine, de placement, …).